NOVIDADES TRABALHOS SOBRE NÓS ECO CONTATO
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Conceituada empresa de software alemã apaixonada por Lisboa

A freiheit.com está a investir em pessoas, escritórios e negócios, com o objetivo de atingir a excelência a longo prazo.

Hamburgo/Lisboa, 7 de Maio de 2019 – A empresa de software alemã freiheit.com anuncia a abertura de um novo escritório em Lisboa. Especializada na criação de plataformas de software em grande escala, a pioneira da Internet trabalha para os nomes mais consagrados da economia europeia, tal como a Mercedes Benz, Volkswagen, Engel & Völkers e METRO. A empresa é parceira da Google e tem uma equipa de 150 pessoas, das quais 85 por cento são engenheiros de software. O nome da empresa, "freiheit", significa "liberdade" e exprime a sua missão – ter a liberdade de criar o futuro com o seu software. Com o novo escritório em Lisboa, a freiheit.com aumentará ainda mais o seu alcance, através do investimento na excelência a longo prazo, no novo hotspot de tecnologia da Europa.

Claudia Dietze, cofundadora e CEO da freiheit.com, explica: "Fomos defensores, desde o início, do software open source - muito antes da prática se generalizar. Dá-nos a liberdade de criar o melhor software para construirmos o nosso futuro. Portanto, decidimos batizar a nossa empresa com o nome "freiheit", que significa "liberdade". Achamos que é o nome perfeito - porque a liberdade sempre foi a nossa missão."

O lema da freiheit.com, cita Alan Kay: "A melhor forma de prever o futuro é criá-lo." Seguindo este lema, em conjunto com os seus clientes, a freiheit.com desenvolve rapidamente produtos digitais inovadores para os principais intervenientes no mercado. Em todos os projetos, a empresa concentra-se na produção de software excelente e inteligente, bem como na data science e aprendizagem automática - desde software para os carros conectados da Mercedes Benz e Volkswagen, até plataformas B2B em grande escala de entrega de alimentos para a METRO.

Segundo Claudia Dietze: "Temos pessoas inteligentíssimas e com um elevado nível de formação - alguns dos melhores engenheiros da Europa. São grandes entusiastas da tecnologia e adoram escrever código. É por isso que estamos classificados entre os melhores a nível mundial. Em Lisboa, procuramos engenheiros numa base equitativa: os melhores entre os seus pares, designadamente pertencentes ao grupo dos 5 por cento melhores das principais universidades. Na freiheit.com, todos os engenheiros são primus inter pares."

Em novembro de 2018, foi criado o novo escritório em Lisboa, por uma equipa de arranque alemã, no espaço de co-working LACS – perto da parte antiga da cidade, em plena zona ribeirinha do Tejo. Nesse espaço, os novos engenheiros portugueses trabalham em estreita colaboração com a equipa sediada na Alemanha – os mesmos clientes, o mesmo software e o mesmo compromisso de apresentação de um resultado final de alta qualidade. Entretanto, a freiheit.com celebrou acordos de colaboração com as universidades tecnológicas lisboetas e contratou vários colaboradores portugueses, que passaram todos por um período mínimo de seis semanas de integração, no escritório da freiheit.com localizado na Alemanha.

Ao planear novos investimentos, Claudia Dietze salienta: "O resultado final de alta qualidade, a vontade de aprender e a constante reinvenção de si próprio são fatores fundamentais. A integração de pessoas que partilhem a mesma forma de pensar será determinante para o nosso crescimento em Lisboa" e acrescenta: "Lisboa tem imenso para nos oferecer, com a sua beleza, atmosfera inspiradora e pessoas excelentes que nos acolheram bem, desde o início. Aqui, visamos atingir a excelência a longo prazo, com uma equipa composta pelos melhores engenheiros."

Artigos de imprensa

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Hackertalks

Todas as sextas feiras da parte da tarde encontramo-nos para as nossas Hackertalks.

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freiheit.com investe em Portugal

e abre escritório em Lisboa

A fundadora e managing director da freiheit.com, Claudia Dietze, explicou ao businessIT que onome da empresa significa "liberdade" em alemão e está ​«​relacionado com o softwareopen-source, que começou a espalhar-se quando a empresa foi fundada​»​. ​A ideia «era seruma das melhores do mundo, não a maior».

LISBOA FOI UMA ESCOLHA NATURAL

Claudia revela como decorreu todo o processo. Antes de deixarem a Alemanha, investigaramquais locais tinham as melhores universidades e selecionaram três cidades: Barcelona, ​​Madride Lisboa: «Durante quatro semanas, viajámos, trabalhámos em espaços de cowork, tivemosreuniões com fundadores de outras empresas e com as câmaras de comércio». A escolha foi «fácil» porque tornou-se óbvio que Barcelona «não era o local certo, uma vez quea maioria das pessoas é estrangeira ». Em relação a Madrid, a situação foi diferente. Noentanto, a cidade «não era aberta o suficiente a negócios internacionais». Lisboa «foi umaagradável surpresa. Todos estavam entusiasmados com a ideia de abrir um escritório aqui equeriam ajudar-nos a dar os primeiros passos ». Além disso, dois dos principais clientespossuem equipas ou centros de desenvolvimento em Lisboa: a Daimler (através da Mercedes) e a Volkswagen. Até o final do ano, a empresa espera «contratar cinquenta novos profissionais». No entanto, éessencial para o freitheit.com encontrar pessoas com «as competências certas e a atitudecorreta», ou seja, «elas têm que ser curiosas e que não podem ter medo de ser pioneiras”, enfatizou a executiva.Da Alemanha, da freiheit.com vieram quatro engenheiros porque o objetivo não era abrir umasubsidiária «mas abrir um escritório ao nível dos olhos de Hamburgo, com a mesma cultura ecom os melhores engenheiros».

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How to Become an Engineering Manager

freiheit.com at Code.Talks 2018

Some people think, that Managers are not needed anymore. It is widely believed, that the future belongs to agile, self-organizing teams and emergent behavior. In a world without managers, these teams operate like some kind of swarm intelligence, that always finds the right solution, at the right time, and is constantly creating the highest value for the customer, right?

So why the hell would any sane software engineer ever consider becoming one of the grotesque characters we all know from the Dilbert comics?

But once you work with larger groups of humans you will discover, that there is always a need for really good management, no matter how agile you are. There is a big difference between modern engineering management, and the way most non-engineering organizations execute and experience management today. Instead of focusing on status and politics, modern engineering management emphasizes effectiveness, results, skills, and relationships.

This talk is about what it means to be an engineering manager and how you can become one yourself.

Stefan is a computer scientist and software engineer with over 35 years of hands-on experience. He runs a large engineering group of almost 120 software engineers at freiheit.com technologies, a company he founded 20 years ago. And he thought, too, that the company would never need any managers.

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HackerTalk with Aubrey de Grey

The first human beings who will live to 1,000 years old have already been born

On June 2, 2017, we got an awesome guest speaker at our HackerTalk - Aubrey de Grey, the Chief Science Officer and Co-Founder of the SENS Research Foundation. The foundation’s stated goal is to transform the way the world researches and treats age-related disease. Aubrey provocatively proposes that the first human beings who will live to 1,000 years old have already been born.

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HackerTalk with Marco Börries

Make small business work in a complex world

On May 5, 2017, Marco Börries presents his fourth product, NumberFour, or recently branded as enfore. Marco Börries is a German software engineer, a business friend and partner - and passionate entrepreneur! In his talk „Make small business work in a complex world“, he gives us an insight into his current product, his strategy as well as the architecture and technologies.

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